Corinda van der Wal

Door het leven gepokt en gemazeld weet zij als geen ander wat leven vanuit eigenaarschap betekend.  Als voormalig zorgmanager in de GHZ wilde zij daarin het verschil. Ze kent zij de uitdagingen waar de zorg mee te maken heeft. Teamontwikkeling en eigenaarschap in de zorg, zijn thema’s die haar hart hebben. Werken vanuit verbinding met jezelf en de ander is daar als je het haar vraagt een zéér belangrijke basis voor. Ze is 12 jaar geleden, na verschillende cursussen begonnen met het coachen van teams, in die jaren heeft ze veel kennis en kunde opgedaan die ze sinds 2019 vanuit Performance Matters inzet bij verschillende (non)- profit organisaties.

Een half jaar geleden heeft zij Praatkaarten & een kwartet Eigenaarschap ontwikkeld om dit onderwerp binnen teams spelenderwijs bespreekbaar te krijgen.

De teams die ermee werken zeggen hierover: 

‘Zo kunnen we lastige onderwerpen bespreekbaar maken zonder dat we elkaar raar aankijken. Het staat immers op de kaart.’