• Skip to primary navigation
  • Skip to main content
  • Skip to footer
De Academie
  • Events
  • Sprekers
  • Actueel
  • Contact
28 mei 2021, Doorn

Leidinggeven op afstand

Betere teamprestaties door los te laten
OverzichtProgrammaSprekersPraktischDirect inschrijven

Wat ‘coronaproof’ nascholen bij ons betekent
Lees hier meer over de maatregelen die wij op de congressen treffen.

Over dit event

Uw nieuwe rol als manager van een team op afstand

Bent u al gewend aan deze nieuwe werksituatie? Uw rol, positie en profiel is in korte tijd veranderd. U staat ineens u op meer afstand van uw medewerkers. En wordt gedwongen uw team anders aan te sturen. Dit vraagt om meer zelfstandigheid van uw team. Maar ook om een andere houding van u als leidinggevende.

Hoe blijft u anderen afstand motiveren en inspireren? Hoe zorgt u voor een weerbaar en wendbaar team? Hoe stimuleert u het lerend vermogen van uw mensen? En hoe kunt u leidinggeven in een hybride organisatie?

In deze tijd heeft u andere kwaliteiten en competenties nodig. Ga daarom op 28 mei:

  • Aan de slag met uw leidinggevende skills
  • Op zoek naar de balans tussen controle en vertrouwen
  • En creëer door te ‘ontmanagen’ een nieuwe houvast op uw rol

Klaar voor Leidinggeven op afstand?

Ja, ik schrijf me in

Informatie

Masterclass

Datum

28 mei 2021

Locatie

Landgoed Zonheuvel, Doorn

Tarief

Commercieel tarief
€ 999,-
Regulier tarief
€ 699,-
Vroegboek tarief
€ 599,-
Teamtarief va. 3p
€ 549,-
Btw vrij
Deel met collega

Sprekers

Sluiten

Jeroen Busscher

Zelfstandig consultant en Executive Lecturer conceptontwikkeling aan de HKU
Sinds 2005 werkt Jeroen als zelfstandig consultant. Hij geeft seminars, lezingen en is werkzaam als dagvoorzitter en leiderschapstrainer. Daarnaast is Jeroen Executive Lecturer conceptontwikkeling aan de HKU en gastdocent leiderschap en innovatie aan Business School Nederland. Door zijn achtergrond als kunstenaar ontwikkelde hij de laatste vijfentwintig jaar een tegendraadse visie op organisaties en leiderschap.
Meer over Jeroen

Karen Reichert

Trainer, coach en adviseur
Vanuit de visie ‘Waarderen wat er is, ontdekken wat er kan’ begeleidt Karen Reichert mensen en organisaties in transformatie-processen waarbij het voortbouwen op successen centraal staat. Haar focus ligt op waardevolle en waardevaste ontwikkeling van menselijk kapitaal.
Meer over Karen

Thom Verheggen

Auteur ‘Ontmanagen voor managers’
Na 20 jaar zelf manager te zijn geweest ontdekte Thom Verheggen in een bijzonder project hoe zijn team steeds meer voor elkaar kreeg als hij minder de manager uithing. Bovendien bezocht hij de mooiste voorbeelden van bedrijven die op nieuwe manieren georganiseerd waren. Tegenwoordig helpt hij als De Ontmanager tal van organisaties naar meer bevlogenheid en wendbaarheid.
Meer over Thom

Rini van Solingen

Spreker, deeltijdhoogleraar en auteur van AGILE, De kracht van scrum en meer
Prof. dr .ir. Rini van Solingen is spreker en auteur van aantal best-sellers (onder meer: AGILE, De kracht van Scrum, De Bijenherder, en Formule-X). Hij is als deeltijdhoogleraar verbonden aan de TU-Delft en vult eveneens de CTO-rol in bij Prowareness We-On.
Meer over Rini

Voor wie?

Dit programma is interessant voor bestuurders, managers en teamleiders die op zoek zijn naar de balans tussen leidinggeven en loslaten.

Coronaproof

Uiteraard wordt dit congres ‘coronaproof’ en volledig volgens de richtlijnen van het RIVM georganiseerd. Benieuwd wat dat bij ons betekent? U lees het hier.


Teamtarief

U haalt het meeste uit deze masterclass door samen met uw team te komen. Daarom ontvangen teams vanaf 3 personen €150,- korting per persoon.

5000+ professionals gingen u voor

Al 5000 managers, directeuren, bestuurders, teamleiders, docenten en andere professionals gingen u voor in onze Academie events.

Terug van weggeweest!

Leidinggeven op afstand is nu enorm acuteel. Daarom organiseren wij speciaal voor u wederom deze masterclass.

Programma

Vrijdag 28 mei 2021
9.30
Ontvangst met koffie en thee
10.00
Opening
door dagvoorzitter Jeroen Busscher
10.00
De 6 V’s van leidinggeven op afstand
door Karen Reichert, expert cultuurverandering en leiderschap

Leidinggeven op afstand is gebaseerd op een groot vertrouwen in de werknemers. De traditionele leider richt zich op de taak die uitgevoerd moet worden. De coachende en faciliterende leider juist meer op de mens zelf. In deze vorm worden medewerkers gestimuleerd om hun talenten te benutten en het beste uit zichzelf te halen.

Leidinggeven op afstand vraagt meer zelfstandigheid van het team. Maar ook om een andere houding van de leidinggevende. Daarom is het essentieel dat u oog heeft voor het systeem van uw organisatie en weet hoe u de diverse dynamieken binnen uw team als hefboom kunt gebruiken.

Na deze lezing: 

  • Heeft u praktische tips om uw leidinggeven op afstand te optimaliseren
  • Heeft u inzicht in de randvoorwaarden (het 6V-mdoel) om deze vorm van leidinggeven tot een succes maken
  • Kent u de snelste weg naar een gewenste cultuur waarin optimaal wordt samengewerkt (ook op afstand)
Lees meerSluiten
11.00
Koffie- en theepauze
11.30
Ontmanagen voor managers – op zoek naar een andere houvast
door Thom Verheggen, auteur Ontmanagen voor managers

Deze crisisperiode dwingt ons zaken anders aan te pakken. De vraag is, blijven we hetzelfde doen? Of biedt deze tijd juist kansen om leidinggeven fundamenteler aan te pakken? Als hiërarchie, regels en dagelijkse aanwezigheid en sturing de professional niet meer vertelt wat te doen, wat geeft dan een andere houvast?

U heeft een nieuwe rol als manager van een team op afstand. Niet alleen het team moet wennen aan de nieuwe situatie, maar u als leider ook.

Na deze lezing: 

  • Kunt u richting geven aan leidinggeven op afstand
  • Heeft u een andere ‘houvast’ op u uw leiderschapsrol
  • Weet u hoe u het ‘willen’ in plaats van het ‘moeten’ kunt voeden
  • Weet u effectieve alternatieven voor vreemde patronen die in de crisis naar boven zijn gekomen
  • Gaat u aan de slag met het oplossend vermogen van uw team in plaats van de oplossing
Lees meerSluiten
12.30
Lunchpauze
13.30
Van elkaar leren, ook op afstand
door Jeroen Busscher, auteur Leidinggeven in de hybride organisatie

Permanent leren wordt steeds belangrijker. Want, de wereld veranderd elke dag! Als medewerkers dingen op een andere manier moeten doen, leren ze het meest. Onvermogen om te leren of je aan te passen is dan ook het analfabetisme van de 21e eeuw.

Hoe kunt u uw medewerkers helpen mee te gaan in een veranderende wereld? Hoe stuurt u uw medewerkers in een onverwacht, dynamische omgeving aan? Het antwoord? Sociale infectie en peer learning.

Na deze lezing: 

  • Weet u hoe u een lerende organisatie wordt
  • Ziet u online leren als schakel in zelfontwikkeling
  • Bent u als professional effectiever: door de Bildung methode om uw mens-zijn te ontwikkelen
  • Weet u alles over ‘praktijkleren’ (en pragmatisch communiceren, overtuigingskracht en motiverend aansturen)
Lees meerSluiten
14:45
Netwerkbreak
15.00
Leidinggeven aan zelfsturende teams, hoe doet u dat?
door prof. dr. ir. Rini van Solingen, best-seller auteur en deeltijdhoogleraar

Wat maakt zelfsturing en digitaal werken op afstand mogelijk? En waar is het extra lastig? De afgelopen tijd heeft u ook de voor- en nadelen ervaren. Voor leidinggevende is deze dynamiek van leidinggeven op afstand extra interessant. Waar vraagt werken op afstand om aanpassingen? Wat blijft hetzelfde, waar moet je mee stoppen en waar moet je mee starten?

Welk leiderschapsgedrag nodig is in zo’n situatie is afhankelijk van de zelfstandigheid van uw team. Beginnende teams vragen om heel andere sturing dan zeer ervaren teams. Daarom is het goed om te weten welke leiderschapsvaardigheden het best binnen uw team ingezet kunnen worden.

Na deze lezing:

  • Weet u de ‘lessons learned’ over werken op afstand, cultuur- en tijdsverschillen
  • Kunt u deze lessen toepassen binnen uw eigen team
  • Weet u concreet wat dit voor uw leiderschapsrol betekent

Rini gaat in op best-practices, valkuilen en aanbevelingen die breed toepasbaar zijn in leidinggeven op afstand. Uiteraard op zijn gebruikelijke energieke en humorvolle manier, geïllustreerd aan de hand van voorbeelden uit de dagelijkse praktijk.

Lees meerSluiten
16.15
Netwerkborrel

Bent u klaar voor

Leidinggeven op afstand?

Schrijf u snel en eenvoudig in.

Direct inschrijven

Locatie

Landgoed Zonheuvel
Amersfoortseweg 98
3941 EP Doorn

Profiteer van €100,- vroegboekkorting

De eerste 50 deelnemers ontvangen €100,- vroegboekkorting.

Schrijf u snel in!

Vragen?

Bel 030 – 638 36 38 of mail ons via aanmelder@bsl.nl

Voor inhoudelijke vragen kunt u contact opnemen met yefke.patiwael@bsl.nl

Bekijk onze annuleringsvoorwaarden

De academie
Staat voor kwaliteit

We zijn dan ook erkend door Cedeo, onafhankelijke keuringsinstantie voor human resources en staan geregistreerd bij het CRKBO.
partner-image
partner-image

Footer

Partners

  • Zorgvisie
  • Skipr

Volg ons

  • Linkedin
  • Facebook
  • Twitter
  • YouTube

Contact

  • Klantenservice
  • Maatwerk
  • Tip een spreker

Privacy

  • Beheer cookievoorkeuren

Blijf op de hoogte

  • Schrijf u gratis in en ga iedere eerste maandag van de maand geïnspireerd aan de slag!

  • Bij aanmelding voor de nieuwsbrief gaat u akkoord met onze Algemene Voorwaarden.

Bohn Stafleu van Loghum, onderdeel van Springer Media. Auteursrecht voorbehouden. Op gebruik van deze site zijn de volgende regelingen van
toepassing: Disclaimer, Privacy statement en Algemene Voorwaarden.